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Aplicación Rápida

RN / LPN Todos los cambios disponibles!!

RegalCare at Quincy

Quincy, MA, US
Healthcare

Salario

$35 - $40 / hour

Experiencia

Entry Level

Fecha de Publicación

20 de junio de 2025

Habilidades y Etiquetas

Healthcare

Descripción del Empleo

RN/LPN Todos los turnos disponibles!!! APPLY TODAY! Grandes nuevas tarifas! Asombrosas nuevas diferencias de turnos! Médico, Dental, Visión, 401K Nuestra compañía se compromete a centrarse en pilares importantes fundamentales para llevar a cabo nuestro negocio. Para nuestros pacientes y residentes, nos comprometemos a proporcionar la mejor atención médica posible en un entorno cómodo y parecido a casa. Para nuestros empleados, nos comprometemos a proporcionar un entorno de trabajo que apoye su crecimiento en su campo elegido y siempre le proporciona el apoyo y las herramientas necesarias para desempeñar su máximo potencial. Requisitos para RN/LPN: Poseer una licencia activa, sin restricciones en MA para practicar como enfermera registrada o enfermera práctica poseedora. ¡Experiencia clínica en un entorno SNF o LTC que buscan afiliarse a candidatos. Las exenciones religiosas y médicas se proporcionarán de acuerdo con las leyes federales y estatales aplicables. RegalCare es un empleador de igualdad de oportunidades de empleo. Todas las decisiones de empleo se basan en el mérito, las calificaciones y la competencia y no están influenciadas o afectadas por la raza, el color, la religión, la edad, el género, el origen nacional, la ascendencia, el estado civil, el estado militar, el estado de los veteranos, la discapacidad, la orientación sexual, la identidad o expresión de género, o cualquier otra característica protegida por la ley federal, estatal o local.
Aviso: Las traducciones están destinadas únicamente para la conveniencia de nuestros usuarios. Utilizamos un equipo editorial de traductores, así como un proceso automatizado que puede no resultar en traducciones exactas y precisas. Si surge alguna pregunta sobre la exactitud de la información presentada por cualquier traducción consulte la versión en inglés. Generalmente se recomienda verificar la información directamente con el empleador.

Descripción Original (Inglés)

RN/LPN All Shifts Available!!! APPLY TODAY! Great New Rates!  Awesome New Shift Differentials! Medical, Dental, Vision, 401K Our company is committed to focusing on important pillars fundamental to conducting our business. For our patients and residents, we pledge to provide the best possible medical care in a comfortable and home-like setting. For our employees, we pledge to provide a work environment that supports your growth in your chosen field and always provides you with the support and tools needed to perform at your highest potential. Requirements for RN/LPN: Possess an   active, unencumbered license in MA   to practice as a Registered Nurse or Licensed Practical Nurse. Clinical experience in a SNF or LTC environment preferred Willing to train interested candidates. Job Duties for RN/LPN: Take and record vital signs Monitor patients and chart medical records accurately Plans and manages patient care according to each patient's needs Provide routine care for patients Observe patients' health RegalCare at Quincy is a short and long term care facility located in Quincy, MA. We are currently seeking RN/LPN Charge Nurses to join our team! Full time, part time and per diem RN/LPN openings on all three shifts. Experience is not required and new  RN/LPN grads are welcome! Candidates must possess a valid MA RN/LPN license in good standing.  RegalCare requires evidence of COVID-19 vaccination for all RegalCare personnel and affiliates who will be present at a facility. Religious and medical exemptions will be provided in accordance with applicable federal and state laws. RegalCare is an equal employment opportunity employer. All employment decisions are based on merit, qualifications, and competence and are not influenced or affected by race, color, religion, age, gender, national origin, ancestry, marital status, military status, veterans’ status, disability, sexual orientation, gender identity or expression, or any other characteristics protected by federal, state, or local law.                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                                

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